Pool Management zoekt voor Jarabee in Hengelo een Manager Bedrijfsvoering, tevens MT-lid.
De functie
Als Manager Bedrijfsvoering maak je deel uit van het Managementteam van Jarabee. Samen met de Bestuurder, de vier Managers Zorg en de bestuurssecretaris geef je richting aan de organisatie. Vanuit jouw expertise op het gebied van bedrijfsvoering denk je actief mee over organisatiebrede vraagstukken en lever je een belangrijke bijdrage aan de toekomstige koers van Jarabee.
Jarabee staat aan de vooravond van de ontwikkeling van nieuw strategisch beleid. Dat maakt dit een interessant moment om in te stappen. De basis van de organisatie staat. De volgende stap is om de bedrijfsvoering verder te ontwikkelen en goed aan te laten sluiten bij de ambities van Jarabee. Jij zorgt voor de vertaling van het strategisch beleid naar concrete doelen en resultaten binnen het bedrijfsbureau en houdt daarbij steeds de verbinding met het primaire proces. Belangrijke accenten zijn datagedreven werken, het versterken van controlemechanismen en het verder ontwikkelen en optimaliseren van afdelingsprocessen.
Je bent verantwoordelijk voor het bedrijfsbureau en geeft leiding aan de verschillende disciplines: HR, Financiën & Control, ICT, Facilitair & Technische Dienst, Communicatie & PR, Secretariaat, Zorgbemiddeling en Cliëntenadministratie. Voor ICT, Facilitair en Financiën & Control word je in de dagelijkse aansturing ondersteund door een coördinerend medewerker. De teams verschillen in omvang, taakvolwassenheid en ondersteuningsbehoefte. Jij stemt jouw leiderschap daarop af en hebt oog voor waar meer nabijheid, richting of ontwikkelruimte nodig is.
Je ontwikkelt de samenwerking en verbinding tussen de teams verder. Je stimuleert integraal werken, maakt verantwoordelijkheden helder en creëert een omgeving waarin medewerkers eigenaarschap nemen. Daarbij bouw je voort op wat goed gaat en breng je focus aan in de ontwikkelopgaven die per afdeling kunnen verschillen.
Je zorgt voor samenhang binnen de bedrijfsvoering en geeft richting aan de planning & control-cyclus. Begrotingen, rapportages, kwaliteitskaders en managementinformatie zijn voor jou geen losse onderdelen. Je brengt ze met elkaar in verband en zorgt dat bestuur en management beschikken over de informatie die nodig is om goede keuzes te maken. Je hebt oog voor risico’s, ziet waar kansen liggen en weet verbeteringen ook daadwerkelijk in beweging te krijgen.
Je geeft richting aan deze ontwikkeling en weet mensen daarin mee te nemen. Je hebt een duidelijke visie op de rol van bedrijfsvoering en weet deze te vertalen naar de dagelijkse praktijk. Daarbij zoek je actief de verbinding met de zorg en de professionals die uiteindelijk gebruikmaken van de ondersteuning.
Het bedrijfsbureau heeft een belangrijke rol binnen Jarabee: zorgen dat de organisatie haar werk goed kan doen. Samen met je teams zorg je voor een professionele en betrouwbare ondersteuning van het primaire proces. Tegelijkertijd kijk je steeds naar de vraag wat er morgen nodig is. Waar kunnen processen beter? Waar kan de dienstverlening slimmer of eenvoudiger? En wat vragen ambities van Jarabee van de bedrijfsvoering?
Klantgerichtheid is een belangrijke rode draad in je werk. Je luistert naar wat zorgprofessionals, teamleiders en managers nodig hebben, denkt mee, maakt heldere afwegingen en durft waar nodig duidelijke keuzes te maken.
Tegelijkertijd kijk je naar buiten. Je volgt ontwikkelingen in de zorg en de regio, bouwt relaties op en ziet waar samenwerking of vernieuwing kansen biedt. Vanuit die brede blik draag je bij aan een sterke en toekomstgerichte positie van Jarabee.
Wie ben jij?
We zoeken een krachtige, toegankelijke en inspirerende manager die warmte en verbinding combineert met zakelijkheid en resultaatgerichtheid en begrijpt dat een sterke bedrijfsvoering begint bij een dienstverlenende houding richting het primaire proces.
Je beschikt over een hbo+/academisch werk- en denkniveau, en ruime ervaring op het gebied van bedrijfsvoering en integraal management. Je hebt een duidelijke visie op de rol van bedrijfsvoering: de ondersteunende organisatie is er om het primaire proces optimaal te faciliteren. Vanuit die overtuiging weet je ook de zorgmanagers te stimuleren, te ondersteunen en uit te dagen om het beste uit de bedrijfsvoering te halen.
Je beschikt over een coachende, resultaatgerichte en verbindende leiderschapsstijl en creëert een omgeving waarin mensen eigenaarschap nemen, samenwerken en zich blijven ontwikkelen. Je bent betrokken bij de inhoud, hebt een open mind en brengt energie en positiviteit mee. Je bouwt verder op wat er staat en weet wat nodig is om de volgende stap te zetten, waarbij je scenariogericht kan werken en kansen en risico’s tijdig overziet.
Wat biedt Jarabee?
Jarabee is een aantrekkelijke werkgever met een mooie functie binnen het maatschappelijk veld. Jarabee biedt jou een uitdagende rol waarin je écht het verschil kunt maken. Je werkt in een warme, betrokken organisatie met een informele sfeer, waar volop ruimte is voor eigen initiatief en ontwikkeling.
Jarabee kent aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
- een functie voor 32–36 uur per week;
- een salaris in schaal 13 van de CAO Jeugdzorg op basis van ervaring en kennis van minimaal € 5.172,51 tot maximaal € 8.191,45. Een collectieve salarisverhoging van 3,4% vindt per 1 januari 2027 plaats;
- goede secundaire voorwaarden: een reiskostenregeling, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, aantrekkelijke collectieve verzekeringen en een collectieve pensioenregeling bij PFZW;
- een laptop en telefoon;
- ontwikkeling via individuele en teamgerichte opleidingsprogramma’s;
- ruimte voor flexibele werktijden en hybride werken.
Over Jarabee
Jarabee biedt specialistische jeugdhulp aan kinderen, jongeren en gezinnen in Twente. Het hoofdkantoor is gevestigd in Hengelo en in totaal zijn er 278 medewerkers werkzaam, waarvan 190 geregistreerde jeugdzorgprofessionals. Hun expertise strekt zich uit tot verschillende aspecten van gezinsbehandeling, zelfstandigheid en zelfredzaamheid, onderwijs en zorg, veiligheid, ouderschap en scheiding.
Bij Jarabee is systemisch werken een integraal onderdeel van de benadering. Jarabee biedt specialistische jeugdhulp, waarbij het gezin en de omgeving centraal staan. Dit houdt in dat complexe problemen worden aangepakt door niet alleen naar de individuele situatie te kijken, maar ook naar de bredere context en onderlinge verbanden. Door systemisch werken te integreren in alle interventies, streeft Jarabee ernaar effectieve oplossingen te bieden die aansluiten bij de behoeften van gezinnen en individuen.
Net zoals er rekening wordt gehouden met de wensen en talenten van kinderen, gebeurt dat ook bij de medewerkers. Jarabee koestert vakmanschap, empathie, respect en openheid als kernwaarden; de medewerkers zijn immers de sleutel tot succes.
Meer informatie en solliciteren
De werving & selectie voor deze vacature wordt verzorgd door Pool Management. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Frida Olijve of Gerard Veger via 053-200 0219. Solliciteren? Stuur jouw CV en motivatiebrief vóór 26 oktober 2026 in via de website van Pool Management, waar je ook meer informatie over deze vacature vindt.
De preselectiegesprekken bij Pool Management vinden plaats op 28 oktober en 3 november 2026. De 1e ronde gesprekken bij Jarabee (zgn. speeddategesprekken) vinden in week 46 plaats. De vervolggesprekken vinden plaats in week 47.